Gestão de equipes

perfil comportamental, pessoas sentadas na mesa, guest post solides

Perfil comportamental: sua importância e como compreender?

Cada profissional tem um perfil diferente, mas de forma geral possuem o mesmo acesso à informação e podem inclusive compartilhar uma trajetória bastante semelhante. Então, o que torna cada profissional tão diferente um do outro? Bom, é aí que entra a análise do perfil comportamental. No post de hoje você vai entender o que é […]

Perfil comportamental: sua importância e como compreender? Read More »

procrastinação, pessoas conversando durante o trabalho

Procrastinação: passo a passo para lutar contra

A procrastinação se tornou um dos principais desafios da modernidade para os profissionais gerirem, isso graças à multiplicação de distrações e tomadores de tempo que vieram junto às facilidades e avanços tecnológicos. Entre eles, destacam-se redes e mídias sociais, aplicativos, e-mails, sistemas de mensagens instantâneos, vídeos e até a facilidade de se ler muitas notícias

Procrastinação: passo a passo para lutar contra Read More »

equipes remotas, ilustração de homem sentado na cadeira conversando com colegas de trabalho remotamente

Equipes remotas: 6 dicas para o sucesso!

Para os gestores, trabalhar com equipes remotas parece um grande desafio. Realmente, quando os colaboradores não estão na sala do lado, podem aparecer algumas dificuldades, principalmente em relação à liderança e comunicação. Felizmente, esses desafios podem ser superados por meio da implementação de melhores práticas e recursos. Neste post, você vai encontrar seis dicas que vão

Equipes remotas: 6 dicas para o sucesso! Read More »

procrastinação, gestor fazendo reunião enquanto funcionaria se distrai

Procrastinação: os desafios da gestão e como otimizar

Algumas pessoas simplesmente são procrastinadoras, gostam de deixar tudo para a última hora, confundem as datas de entrega de seus prazos profissionais, pessoais e acadêmicos, entre outras coisas. Qual a solução para esse tipo de pessoa? Como gerenciar tarefas de forma a otimizar seu tempo e se tornar mais produtivo? Nós podemos te ajudar nessa

Procrastinação: os desafios da gestão e como otimizar Read More »

equipes multidisciplinares, produtividade no trabalho, homens e mulheres em uma sala com notebook, café na mesa, conversando sobre projeto, sendo produtivos durante o trabalho

Equipes Multidisciplinares: conheça os 6 segredos da gestão

Muitos profissionais se perguntam: qual é o segredo para criar uma empresa bem-sucedida? Uma série de fatores pode explicar o porquê de algumas companhias alcançarem suas metas, possuírem uma imagem forte no mercado e conseguirem se desenvolver de uma maneira tão produtiva. Um dos principais é o trabalho de equipes multidisciplinares. Esse grupo é formado

Equipes Multidisciplinares: conheça os 6 segredos da gestão Read More »

horas extras, gerente assinando papel

Horas extras: como funciona a gerência?

Sabemos que cabe ao gerente resolver todos os tipos de problema em uma empresa, incluindo a gestão de seus colaboradores e tarefas como férias, faltas, feedbacks e horas extras. Porém, sendo ele, também, parte da equipe, existem aspectos importantes que todo gestor precisa saber — como quais horas extras ele mesmo faz. Gerente e horas extras: afinal, como isso

Horas extras: como funciona a gerência? Read More »

horas extras, ilustração funcionando puxando outro

Horas Extras: as 8 maiores consequências para a sua empresa

Por muito tempo se acreditou que quanto mais horas os funcionários trabalhassem por dia, melhor seria a produtividade da empresa no final do mês. Todavia, o que tem se observado é justamente o oposto, já que quanto mais horas extras os empregados fazem, maiores são as evidências da falta de rotinas eficientes e também maior

Horas Extras: as 8 maiores consequências para a sua empresa Read More »

horas extras, homem trabalhando ao fundo, relogio de mesa a frente

Horas extras: saiba como fazer uma boa gestão?

Aos olhos de algumas empresas, o prolongamento da jornada de trabalho se configura como uma dedicação excessiva dos colaboradores. Já para outras, se reflete como falta de habilidade desses funcionários em administrar o seu trabalho dentro de um prazo preestabelecido. Na realidade, as horas extras não significam produtividade ou incompetência. Elas são um problema sério para

Horas extras: saiba como fazer uma boa gestão? Read More »

horas extras, mulher trabalhando na mesa

Horas extras: saiba como evitar carga horária trabalhista

Administrar uma empresa é uma empreitada altamente complexa, especialmente em um país tão burocrático quanto o Brasil. Afinal, combinar competitividade, planejamento financeiro e uma gestão de funcionários de acordo com a carga horária trabalhista é uma tarefa para poucos. Não é segredo que, muitas vezes, os serviços agendados para um determinado dia ou semana acabam

Horas extras: saiba como evitar carga horária trabalhista Read More »

Rolar para cima