Diante da enorme competitividade do mercado atual, uma palavra se tornou a chave para alcançar resultados satisfatórios a um custo mais baixo, em menos tempo e com mais qualidade: produtividade. Porém, todo gestor sabe que é impossível atingi-la apenas com investimentos em equipamentos e infraestrutura. Para isso, um fator essencial é o engajamento da equipe. […]
Engajamento da Equipe: Qual sua importância? Read More »
Os ambientes empresariais não são formados somente por pessoas afáveis. Ao longo da carreira, provavelmente, você já se deparou com tipos pouco afeitos ao diálogo e com vícios comportamentais. O convívio não é fácil. Porém, existem algumas boas estratégias para lidar com pessoas difíceis e tornar o dia a dia mais leve. Neste artigo, vamos
Pessoas difíceis: Estratégias eficaz para lidar Read More »
Qualquer planejamento, seja de vida ou de negócios, é feito com a intenção de que nada saia do previsto. Quando ocorre o contrário, a tendência é entrar em pânico e ficar completamente desmotivado, não é? Embora não exista uma fórmula para evitar os imprevistos, há maneiras de impedir que os percalços impactem de forma decisiva nos planos.
Planejamento com flexibilidade: entenda a importância Read More »
Liderar é um desafio permanente para gestores. Entender como motivar a equipe faz a diferença na manutenção de um alto nível de produtividade. Em muitos momentos, uma frase inspiradora funciona como aquele combustível extra para potencializar os resultados coletivos. Se você deseja entender como motivar a equipe e como elevar a própria motivação no dia
Como motivar a equipe: frases que inspiram Read More »
Imagine o seguinte cenário: seu colaborador chega para trabalhar e se depara com um ambiente desorganizado e sujo. Ao sentar em sua mesa para dar início às suas demandas, muitas delas atrasadas, ele olha para o lado e encontra um colega de trabalho mal-humorado e que só sabe reclamar da sua empresa. Como esperar produtividade
Clima organizacional: dicas para melhorar Read More »
Nada na vida é um oásis ou uma ilha. Não existe a menor possibilidade de as ações pessoais não interferirem na vida profissional ou vice-versa. Dessa forma, os resultados são interligados com a maneira que organizamos nossa rotina, seja positiva ou negativamente. Por isso, melhorar a organização pessoal e profissional deve ser prioridade. Atingir metas
Organização pessoal e profissional: dicas eficientes Read More »
Você já deve ter se perguntado o que é procrastinação, certo? Procrastinar é o ato de adiar uma atividade. Usando uma expressão bem popular é o que chamamos de “empurrar com a barriga”, isto é, deixar para depois algo que precisa ser feito. Todo o ser humano em maior ou menor grau acaba procrastinando algumas tarefas e isso é
O que é procrastinação e como evitar esse hábito Read More »
Crise empresarial: 7 iniciativas para superar a tormenta A covid-19 impôs ao mundo uma crise empresarial sem precedentes. Em um cenário caótico, negócios de pequeno e médio porte têm sofrido ainda mais. Diante de um desafio tão grave, o que essas empresas menores podem fazer para superar a crise empresarial? A resposta não é simples
Crise Empresarial: Iniciativas para superar a tormenta Read More »
Delegar é um desafio permanente para líderes e empreendedores. A orientação correta aos colaboradores potencializa os resultados coletivos e traz efeito positivos ao ambiente. Há muitas formas de delegar e os gestores podem combinar algumas delas para levar o negócio a novos patamares. Nesse post, vamos apontar oito formas de delegar e mostrar como cada uma delas
Delegar: conheça as melhores estratégias Read More »
Você sabe o que um líder precisa ter para conduzir uma equipe ou empresa e atingir resultados expressivos? Existem algumas características que ajudam a construir um líder próximo do ideal. O que um líder precisa ter, em linhas gerais, é um conjunto de virtudes que são determinantes para aspectos como relacionamento, planejamento e execução. Nesse
O que um líder precisa ter: 5 virtudes muito importantes Read More »
