Uma das atribuições fundamentais do gestor de equipes é coordenar as atividades de todos os colaboradores que respondem a ele. Nesse sentido, a produtividade individual e coletiva deve estar sempre no radar do líder, pois cabe a ele corrigir eventuais problemas e compreender as razões que levam determinado funcionário a render abaixo dos demais. O […]
Produtividade: quais são os vilões? Read More »
Shonda Rhimes, a criadora de várias séries de sucesso como Grey’s Anatomy e Scandal é uma das pessoas mais ocupadas do mundo do entretenimento. Tão ocupada que se forçou a dizer “sim” a coisas que não estavam relacionadas ao trabalho, depois que sua irmã apontou que ela nunca dizia sim para nada. O resultado dessa experiência ela descreve
Administração do tempo: inspire-se na Shonda Rhimes Read More »
A produtividade de qualquer empresa está diretamente relacionada ao número de urgências que precisam ser administradas ao longo dos dias. O bom planejamento nos ensina que as atividades que surgem de forma inesperada são grandes vilãs, pois interrompem forma abrupta. A chamada “cultura da urgência” é uma realidade brasileira, e a confirmação disso veio com
Acúmulo de urgências derruba a produtividade Read More »
O uso de softwares faz parte da rotina de qualquer empresa. Desde algo simples como o Microsoft Word até algum programa com uma funcionalidade específica. Fato é que há uma série de softwares com potencial de elevar a produtividade e o desempenho das equipes, mas nem sempre eles são devidamente utilizados. Essa resistência ao uso
Resistência ao uso de softwares nas empresas: Como reduzir? Read More »
A busca por felicidade e ser bem sucedido é comum a todos, seja um gestor de equipes, seja um subordinado. A diferença está no que cada um faz para se aproximar das duas grandes ambições. A antiga lição de que “a felicidade está nas pequenas coisas” é verdadeira, mas ela está também em pequenas coisas
Bem sucedido: coisas que você deve ignorar para ser mais feliz Read More »
Todas as empresas têm algumas tarefas rotineiras que vão além de suas atividades principais. Pode parecer estranho, mas uma dessas tarefas é controlar egos. Qualquer profissional mira reconhecimento e, em meio a essa busca, o ego pode tomar conta e influenciar suas atitudes. A manutenção do equilíbrio coletivo passa por esse fator, que deve sempre
Ego: a importância do controle para o gestor de equipes Read More »
Acordar sem ânimo para trabalhar, passar o dia triste ou estressado, irritar-se com qualquer coisa, ser tomado pela ansiedade de que há algo errado e não saber como mudar. Você já sentiu algo parecido antes? Essas são algumas das consequências da falta de motivação no trabalho, e ela pode acontecer em qualquer área, em qualquer
Síndrome da segunda-feira: como se livrar? Read More »
A produtividade no trabalho é um dos fatores que mais influenciam o dia a dia do trabalhador. Ela está diretamente relacionada à motivação, uma vez que os indivíduos tendem a condicionar seu rendimento pelo ânimo e pela vontade de permanecer em um determinado emprego. Porém, muitas pessoas tendem a separar a criatividade da produtividade. Esse
Produtividade no trabalho: como ser produtivo e criativo Read More »
Gerenciar é uma tarefa complexa e cada vez mais presente no mundo corporativo. Uma boa gestão de projetos envolve avaliar variáveis como custos, qualidade, tempo e produtividade. Como planejar o meu dia de trabalho? Como organizar o meu tempo? Como gerenciar a equipe? Como reduzir a quantidade de demandas urgentes? Essas são as principais dificuldades
Gestão de projetos: dicas eficientes Read More »
Procrastinação é um dos maiores inimigos de quem quer ser bem-sucedido na vida: ela atrapalha seu rendimento, diminui sua competitividade no mercado, prejudica seu tempo de lazer, entre outros malefícios. Para evitá-la, existem estratégias simples, porém efetivas, que você pode adotar em seu dia a dia. É mais simples do que você imagina. Confira como
Procrastinação: como acabar de uma vez por todas! Read More »
