Liderança e Motivação

liderança com propósito, mulher sorridente

Liderança com propósito: como praticar no dia a dia

Liderar é uma arte que nem todos dominam. Quando falta segurança ao comandante, suas atitudes nem sempre são as mais adequadas e isso se reflete no desempenho coletivo. Aqueles que praticam uma liderança com propósito têm muito mais condições de manter a coerência em suas decisões. Mas, afinal, o que é uma liderança com propósito? […]

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gestão de equipes, pessoas trabalhando e conversando sobre projetos

Gestão de equipes: ter um sistema de recompensas vale a pena?

O dia a dia da gestão de equipes envolve desafios diversos. Líderes devem se manter atentos em relação a cada um dos colaboradores, pois são eles os responsáveis por manter a empresa nos trilhos. Existem algumas iniciativas que favorecem a boa gestão de equipes, dentre elas está a adoção de um sistema de recompensas. A

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integração de novos colaboradores, moça cumprimentando novo colaborador

Integração de novos colaboradores é papel do gestor de equipes?

Engana-se quem supõe que a integração de novos colaboradores é, fundamentalmente, uma atribuição do departamento de RH. Gestores de equipes têm papel importante nesse procedimento, por isso devem fazer a sua parte para garantir uma boa adaptação. Nesse post, apresentamos dicas práticas que contribuem para a melhor integração de novos colaboradores. Todas elas são de

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como melhorar a empresa, pessoas se cumprimentando com soquinho

Melhorar a empresa por meio da mudança de hábitos

Um dos objetivos permanentes de qualquer empreendedor é entender como melhorar a empresa para torná-la mais competitiva. Em muitos casos, é preciso mudar hábitos que fazem com que o negócio patine e perca espaço diante da concorrência. Portanto, nesse post explicaremos como melhorar a empresa por meio da mudança de hábitos. Com isso, você vai

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gerenciamento de empresas, mãos femininas se cumprimentando, contratação

Gerenciamento de empresas: como contratar bons profissionais

O gerenciamento de empresas se torna muito mais fluido e simples quando grandes mentes estão reunidas no mesmo time. Portanto, um grande desafio do líder é como contratar bons profissionais e distribuir as atividades corporativas entre eles. E o que fazer para atrair as melhores cabeças para se juntarem ao seu negócio? No gerenciamento de

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lições de liderança, imagem do logo da google

Lições de liderança: o que o Google ensina às empresas

O Google não se tornou um colosso do Vale do Silício somente pelo talento de seus colaboradores. De fato, esse componente é fundamental, mas sempre esteve acompanhado de importantes lições de liderança. Os profissionais responsáveis por cargos gerenciais no Google seguem diretrizes bem inovadoras que podem ser seguidas por outras empresas. Nesse artigo, contamos para

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reuniões produtivas, equipe sorrindo fazendo reunião na mesa de escritório

Reuniões produtivas: confira as dicas para melhorar isso

Profissionais que atuam na gestão de equipes devem encontrar maneiras de tornar suas reuniões produtivas. É importante que os encontros internos e com clientes ou fornecedores rendam para que não consumam tempo de forma desnecessária. Fazer reuniões produtivas tem sido desafiador para as empresas. Em muitos casos, elas tomam um espaço excessivo na agenda dos

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como liderar uma equipe, imagem representativa de Sheryl Sandberg

Como liderar uma equipe como Sheryl Sandberg

Saber como liderar uma equipe pode ser decisivo para que empresas tenham mais sucesso. Que tal aprender com uma das maiores referências globais em liderança? Sheryl Sandberg é a chefe operacional (COO) do Facebook há 10 anos. Mas a executiva, considerada uma das mulheres mais poderosas do mundo, também já ocupou um cargo importante na

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gestão de equipes, logo da ford na frente de um carro

Gestão de equipes: as lições de Ken Washington

Ter uma boa gestão de equipes está entre os principais objetivos de qualquer empresa. Entretanto, muitos líderes encontram dificuldades para manter os colaboradores sempre no pico de sua produtividade. Então, como melhorar a gestão de equipes? Ken Washington, vice-presidente de tecnologia e inovação da Ford, tem algumas orientações importantes para quem deseja melhorar a gestão

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